與EI Dorado的談話（2）-菲律賓人對職場背後下黑手的理解
我：“Dorado 如果你說 你們認為一個職場的人如果有時間去拍馬屁 就是你們當老闆的沒有給他們安排滿工作~ 那你們怎麼考慮在工作中 你手下互相下黑手的事情呢？ 造成他們公司內各個部門溝通壁壘高的問題呢？ 或者說有沒有這樣的事情呢？”
Dorado：“你能說的具體點兒嗎？我沒能理解你說的意思”
我：“舉個例子 因為你是老闆 就像你的度假村 一定有客房部 餐廳 後廚 司機班組 財務 人事等等~ 每個部門都有自己的經理呀 主管呀 他們之間工資 獎金一定有差異~ 我覺得大家都想掙最高的工資 拿最多的獎金 但是要先得到你的認可~ 肯定有人就要把別人踩下去 會互相有些小動作 來證明自己是最好的那一個 你說呢？”
Dorado：“哦哦~ 我知道你講的意思了~ 我來給你講一個我度假村真實的案例吧”
我：“洗耳恭聽”
Dorado：“我以前的市場部 有三個部門 一個中文部 一個 菲律賓 部 因為我有 西班牙 血統 所以有很多 西班牙 的客人需要接待 我還設置了一個 西班牙 部 分別針對市場上不同的客人~”
我：“你還真是挺細心的”
Dorado：“但是我沒有設置一個總的市場部 而是讓三個人分別向我彙報工作 後來我覺得三個人的事情其實 大同 小異 每人和我講一遍 有些浪費時間~ 我就想從三個人里選一個來做市場部的總監 這樣我就能減少兩份兒工作~ 我就透露了這個意思 結果讓我意想不到”
我：“哦？怎麼了？”
Dorado：“有一天中午 我正在家休息 我的員工電話給我說 我市場部的 西班牙 主管Carlos打了 菲律賓 市場部的一個新來的員工~ 我當時非常吃驚 在我的眼裡Carlos可是一個紳士 怎麼能打人 一定這裡有什麼問題 於是我就想去瞭解一下 可是等我到現場Carlos 已經被警察帶走了~”
我：“那你沒有向員工先瞭解一下發生了什麼？”
Dorado：“事情的真相總是很難的~ 當時我聽到的是 Carlos毆打那個新來的員工 是因為這個新職員誤坐在了Carlos的座位上 不肯起開 讓Carlos非常憤怒 認為他沒有受到尊重 所以就打人了~ 不過就我瞭解 這並不符合Carlos 溫和的性格~”
我：“那你可以等Carlos 回來 再瞭解一下Carlos 那邊怎麼講的”
Dorado尷尬的笑了笑：“這是我最意外的 菲律賓 的警察和法院直接把Carlos 遣送回了 西班牙 以威脅他人人身安全罪 而且終身不得入境 菲律賓 ”
我：“這個可牛逼了 怎麼搞成這樣？按說不至於呀 終身不讓入境 這得多大罪過呀~”
Dorado呵呵樂道：“後來我和Carlos 通了電話 還和其他員工花了很久的時間才瞭解到實情~ Frank知道我想有一個市場部總監之後 他就聯合了 菲律賓 部的主管 想把Carlos 趕走 因為 菲律賓 人的工作能力你懂的 這樣Frank就可以輕鬆上位這個總監的職位了~ 於是就出現了Carlos 打人的事件 其實那個員工是個棋子 是被 菲律賓 主管施壓去占Carlos 的座位 等Carlos來的時候不肯讓出座位再 語言挑釁Carlos 的 因為他是新員工 亟需在他們領導面前表現自己的忠心~ 然後Frank再收買 菲律賓 的警察 和法官把Carlos 趕走 這樣順利成章Frank就是市場部的老大了”
我：“嗯~ 對的 您說的這個例子就是我說的職場中的黑手~ 那你最後怎麼處置這個事情的呢？”
Dorado：“還能怎麼辦呢？ 讓Frank先乾 畢竟他最懂我們的業務 我也不想去操心太多這個事情”
我：“老大 這個事兒您就這麼輕描淡寫的完了 你不覺得這種人的行為很黑暗 對您很有威脅嗎？”
Dorado：“哈哈哈哈~ 你要是老闆 你就要知道作為他們這些員工 他們在追求什麼”
我：“當然是錢啦 最好還能不工作 少幹活兒~ 總的來說就是少乾多拿”
Dorado：“嗯 差不多吧~ 所有的打工者 都是在追求一樣東西”
我：“什麼呢？ 難道不是少乾多拿嗎？”
Dorado：“嗯 錢只是副產品 只要你來了 做了就會有 只不過是多是少~ 所有在打工的人都在追求的是‘’權責‘’這兩個字~”
我：“這個怎麼說？”
Dorado：“在職場 所有的人都希望自己的權利最 大化 這樣就可以獲得的東西多~ 反之 都希望自己的責任少 這樣出現問題 自己不用背鍋 少收責罰~ 簡單說就是功勞都是自己的 黑鍋都是別人的~ 錢只不過是這個權責的反應結果~ 這就是為什麼很多人不正面積極爭漲工資 而是背地裡爭取最大的權利 最小的責任~ 這個Frank也是這樣呀 當著總監 有責任就甩給其它人 有了功勞就是自己的~ 不過我是老闆 我很清楚職場的手段 也許我太自信 我覺得我還可以控制公司的 畢竟打工仔還是有的是的~”
我：“這麼一聽您說 真是讓我茅塞頓開 我之前上班的時候 只是把跳槽 漲工資放在第一位 就沒有認真思考過這個事情 真是在什麼位置 會什麼樣的視野~ 佩服了~
Dorado：“你能說的具體點兒嗎？我沒能理解你說的意思”
我：“舉個例子 因為你是老闆 就像你的度假村 一定有客房部 餐廳 後廚 司機班組 財務 人事等等~ 每個部門都有自己的經理呀 主管呀 他們之間工資 獎金一定有差異~ 我覺得大家都想掙最高的工資 拿最多的獎金 但是要先得到你的認可~ 肯定有人就要把別人踩下去 會互相有些小動作 來證明自己是最好的那一個 你說呢？”
Dorado：“哦哦~ 我知道你講的意思了~ 我來給你講一個我度假村真實的案例吧”
我：“洗耳恭聽”
Dorado：“我以前的市場部 有三個部門 一個中文部 一個 菲律賓 部 因為我有 西班牙 血統 所以有很多 西班牙 的客人需要接待 我還設置了一個 西班牙 部 分別針對市場上不同的客人~”
我：“你還真是挺細心的”
Dorado：“但是我沒有設置一個總的市場部 而是讓三個人分別向我彙報工作 後來我覺得三個人的事情其實 大同 小異 每人和我講一遍 有些浪費時間~ 我就想從三個人里選一個來做市場部的總監 這樣我就能減少兩份兒工作~ 我就透露了這個意思 結果讓我意想不到”
我：“哦？怎麼了？”
Dorado：“有一天中午 我正在家休息 我的員工電話給我說 我市場部的 西班牙 主管Carlos打了 菲律賓 市場部的一個新來的員工~ 我當時非常吃驚 在我的眼裡Carlos可是一個紳士 怎麼能打人 一定這裡有什麼問題 於是我就想去瞭解一下 可是等我到現場Carlos 已經被警察帶走了~”
我：“那你沒有向員工先瞭解一下發生了什麼？”
Dorado：“事情的真相總是很難的~ 當時我聽到的是 Carlos毆打那個新來的員工 是因為這個新職員誤坐在了Carlos的座位上 不肯起開 讓Carlos非常憤怒 認為他沒有受到尊重 所以就打人了~ 不過就我瞭解 這並不符合Carlos 溫和的性格~”
我：“那你可以等Carlos 回來 再瞭解一下Carlos 那邊怎麼講的”
Dorado尷尬的笑了笑：“這是我最意外的 菲律賓 的警察和法院直接把Carlos 遣送回了 西班牙 以威脅他人人身安全罪 而且終身不得入境 菲律賓 ”
我：“這個可牛逼了 怎麼搞成這樣？按說不至於呀 終身不讓入境 這得多大罪過呀~”
Dorado呵呵樂道：“後來我和Carlos 通了電話 還和其他員工花了很久的時間才瞭解到實情~ Frank知道我想有一個市場部總監之後 他就聯合了 菲律賓 部的主管 想把Carlos 趕走 因為 菲律賓 人的工作能力你懂的 這樣Frank就可以輕鬆上位這個總監的職位了~ 於是就出現了Carlos 打人的事件 其實那個員工是個棋子 是被 菲律賓 主管施壓去占Carlos 的座位 等Carlos來的時候不肯讓出座位再 語言挑釁Carlos 的 因為他是新員工 亟需在他們領導面前表現自己的忠心~ 然後Frank再收買 菲律賓 的警察 和法官把Carlos 趕走 這樣順利成章Frank就是市場部的老大了”
我：“嗯~ 對的 您說的這個例子就是我說的職場中的黑手~ 那你最後怎麼處置這個事情的呢？”
Dorado：“還能怎麼辦呢？ 讓Frank先乾 畢竟他最懂我們的業務 我也不想去操心太多這個事情”
我：“老大 這個事兒您就這麼輕描淡寫的完了 你不覺得這種人的行為很黑暗 對您很有威脅嗎？”
Dorado：“哈哈哈哈~ 你要是老闆 你就要知道作為他們這些員工 他們在追求什麼”
我：“當然是錢啦 最好還能不工作 少幹活兒~ 總的來說就是少乾多拿”
Dorado：“嗯 差不多吧~ 所有的打工者 都是在追求一樣東西”
我：“什麼呢？ 難道不是少乾多拿嗎？”
Dorado：“嗯 錢只是副產品 只要你來了 做了就會有 只不過是多是少~ 所有在打工的人都在追求的是‘’權責‘’這兩個字~”
我：“這個怎麼說？”
Dorado：“在職場 所有的人都希望自己的權利最 大化 這樣就可以獲得的東西多~ 反之 都希望自己的責任少 這樣出現問題 自己不用背鍋 少收責罰~ 簡單說就是功勞都是自己的 黑鍋都是別人的~ 錢只不過是這個權責的反應結果~ 這就是為什麼很多人不正面積極爭漲工資 而是背地裡爭取最大的權利 最小的責任~ 這個Frank也是這樣呀 當著總監 有責任就甩給其它人 有了功勞就是自己的~ 不過我是老闆 我很清楚職場的手段 也許我太自信 我覺得我還可以控制公司的 畢竟打工仔還是有的是的~”
我：“這麼一聽您說 真是讓我茅塞頓開 我之前上班的時候 只是把跳槽 漲工資放在第一位 就沒有認真思考過這個事情 真是在什麼位置 會什麼樣的視野~ 佩服了~
